photo Agent / Agente d'entretien-propreté d'immeubles

Agent / Agente d'entretien-propreté d'immeubles

Emploi Administrations - Institutions

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes à la recherche d'un agent polyvalent pour rejoindre le service installations sportives et associatives de la ville (30 agents répartis en 3 équipes de terrain) au sein de la direction, des Sports et de la Vie Associative. Sous la supervision du chef d'équipe, vous participez à tous les travaux d'entre-tien des espaces verts et des équipements sportifs. Vous assurez la médiation de la halle des sports tout en veillant à la sécurité des usagers et de la bonne utilisation des installations sportives. Il est en relation directe avec les usagers (scolaires, associatifs, grand public), avec les services techniques de la ville et intervenants extérieurs. MISSIONS : -Assurer l'entretien ménager et technique : Assurer l'hygiène et la propreté des locaux Entretenir les pelouses des équipements sportifs (tontes) -Réalisation de divers travaux : Assurer la réfection des locaux des installations sportives Réaliser la manutention du matériel sportif et festif -Veiller à la sécurité des usagers et des bâtiments sportifs : Détecter et signaler les anomalies des équipements et les risques d'accidents Faire respecter les plannings, les règles et quotas d'accès Faire appliquer[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Corbas, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché hiérarchiquement au Responsable Jeunesse, Le/la référent-e cohérence éducative interviendra au sein d'une équipe de 3 permanents aux missions et compétences complémentaires, couvrant une tranche d'âge de 11 à 25 ans : - Un référent cohérence éducative, assurant l'animation et l'organisation des accueils péri et extrascolaires - un agent de développement jeunesse - un informateur jeunesse Dans le cadre d'un recrutement temps annualisé, sa mission alterne entre des temps d'animation de terrain auprès des jeunes et des missions de direction et de coordination. Description du poste : les missions : Dans le cadre du projet Éducatif de la commune, vous serez amené à assurer des animations auprès des 11 - 17 ans, à prendre en charge la direction de l'Accueil de loisirs du PAJ ainsi que la coordination opérationnelle des temps périscolaires des 11 - 14 ans. Assurer l'encadrement et la direction de l'ALSH extrascolaire 11 - 17 ans : - Contribue à l'élaboration de Projet pédagogique - Propose, conçoit les programmes d'activités adaptés à la tranche d'âge et aux orientations annuelles du secteur - Prend en compte la vie locale dans sa programmation soit[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Lamure-sur-Azergues, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

France Travail et le Progrès organisent le forum de l'emploi "Diversités et entreprises" le mercredi 24 juin après-midi, à la Préfecture du Rhône et dans ce cadre le Département du Rhône recrute un Agent de maintenance des bâtiments (F/H) Si votre candidature est retenue, vous recevrez une invitation pour participer à cette manifestation, vous précisant le lieu et l'heure du RDV. Si vous êtes intéressé(e), candidatez directement sur cette offre en envoyant votre CV. LLe Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 470 000 habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l'éducation, la culture, la mobilité et l'aménagement du territoire. En rejoignant notre service bâtiment Nord vous intégrerez une équipe de 35 personnes, dont 22 agents de maintenance bâtiment. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef d'unité exploitation maintenance et le secrétaire général du collège. Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne les usagers du département. Tout en mobilisant votre expertise technique, vous serez chargé[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis plus de 75 ans, nous créons les meilleurs équipements sportifs et inspirons des millions de personnes à changer leur vie à travers le sport. Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre magasin Adidas à Vaulx-en-Velin (Carré de Soie), nous recrutons plusieurs vendeur.se.s polyvalent.e.s pour constituer notre future équipe ! Tu veux vivre une ouverture de magasin et participer à la construction d'un point de vente de A à Z ? Rejoins-nous. TON ACTIVITÉ Être un ambassadeur de la marque en te connectant, t'engageant et inspirant nos clients Offrir une expérience client exceptionnelle Participer à toutes les étapes du process de vente (de la livraison à l'encaissement) Contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin Dans un contexte d'ouverture, tu participeras également à : La mise en place du magasin (merchandising, organisation, préparation à l'ouverture) La construction d'une dynamique d'équipe L'installation des standards adidas dès le lancement du magasin CE QUE NOUS OFFRONS Un package de rémunération attractif (fixe + bonus + épargne salariale) Des dotations produits 2 fois par an Des réductions sur les produits adidas Des tickets restaurant (60% pris en[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de poste : Temps plein CDD / 12 mois Salaire brut mensuel : 2 000 Euros Brut - Rémunération sur 13 mois. Prise de poste : 01 septembre 2026 Lieu : Antenne Maison Lyon pour l'emploi - 64 avenue Leclerc, Lyon 7 Définition du poste CULTURE POUR TOUS : Culture pour tous est un dispositif co porté par l'association ALLIES et la MMIE. Depuis 1998, il favorise l'accès et la participation à la vie culturelle de tous les habitants. À travers les actions qu'il déploie, le dispositif œuvre pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de précarité / pauvreté. Le dispositif priorise ses interventions auprès des partenaires du secteur social implantés en quartier politique de la Ville (QPV-QPM) ou d'acteurs intervenant dans le cadre du Pacte des Solidarités. Grâce à ses différents outils, il a pour rôle de : - Faire valoir les droits culturels des personnes en situation de précarité et/ou de pauvreté en facilitant l'accès à l'offre culturelle et en accompagnant les professionnels à l'utilisation du support culturel dans le travail d'accompagnement social. - Faciliter la construction de projets culturels répondant aux problématiques du secteur social. -[...]

Ressources supplémentaires